June 24th, 2016

ЧЕЛНИНСКИЕ ШКОЛЬНИКИ ПОРАБОТАЮТ НА «КАМАЗЕ»

ЧЕЛНИНСКИЕ ШКОЛЬНИКИ ПОРАБОТАЮТ НА «КАМАЗЕ»

Почти полторы сотни челнинских школьников трудоустроились на предприятия «КАМАЗа» через городской Центр занятости на время каникул.

Ежегодно трудоустраивает детей работников предприятия руководство прессово-рамного завода. Предпочтение отдаётся социально незащищённой категории персонала: вдовам, многодетным родителям, работникам, имеющим инвалидность, матерям-одиночкам. В июне и июле в отделе социального развития подсобными рабочими будут трудиться 40 человек. За месяц на благоустройстве и озеленении территории можно заработать от 5000 до 7000 рублей.

На заводе двигателей в июне на 20 рабочих мест претендовало 25 желающих, в июле уже 40. После отбора договоры были заключены с 38 подростками. Все они будут работать на уборке территории и получат зарплату чуть более 3000 рублей. Из года в год быстро заполняют вакантные места дети работников дочернего камазовского предприятия – «Челныводоканала». В этом году возможность заработать получат 60 ребят. Они будут благоустраивать территорию на станции очистки воды, производствах районных очистных сооружений, городских сетей, водоснабжения и инженерных коммуникаций и аппарате управления. Гарантированная зарплата в дочернем предприятии компании составит 7309 рублей. Кроме того, все школьники, устроенные на «КАМАЗ» через Центр занятости, получат хорошую прибавку к заработной плате из бюджета. В июне она составит 1275 рублей, в июле – 1190 рублей.

ПАО «КАМАЗ» в социальных сетях: Fb VK YT IG TW G+
promo kamaz april 20, 2018 15:04
Buy for 20 tokens
Подписывайтесь на официальный YouTube-канал ПАО «КАМАЗ»: http://www.youtube.com/c/КомпанияКАМАЗ1969

УРОВЕНЬ БРАКА СНИЖАЕТСЯ

УРОВЕНЬ БРАКА СНИЖАЕТСЯ

В производстве чугунного литья литейного завода ПАО «КАМАЗ» (входит в Госкорпорацию Ростех) снизился уровень брака по ряду отливок.

Положительные результаты удалось получить, внедрив целый комплекс нововведений. Мониторинг по снижению уровня брака идёт на заводе регулярно. Ежедневно ведётся работа на стендах PDCA, проводятся совещания с участием руководителей основного производства, цехов, технологов и представителей службы качества.

По словам заместителя директора завода по качеству Алексея Барданова, за каждой номенклатурой отливки закреплён свой технолог, который несёт ответственность за конечный результат. «До мая этого года отливки гайка и блок цилиндров находились в двадцатке отливок с высоким уровнем брака. Теперь они выпали из него», – рассказал Барданов. Процент брака по гайке в начале года достигал 17,5%. Автоматическая формовочная линия «Дизаматик», на которой она производится, единственная, где не требуются опоки. Недавно она обновилась: на линию поставили новые форсунки, защитную шторку от прострелов, изменили конструкцию прижимных швеллеров. Корректировка параметров формовочной смеси позволила сжать рамки, уменьшить разбег по влаге, плотности, прочности. Произведена доработка литниковой питающей системы. Всё это стало решением большой проблемы: если раньше при заливке гайки металл подавался через прибыль сверху, и этот процесс сопровождался размывом формы, так как газ под давлением металла сверху не успевал выйти, то после установки прибыли сбоку заполнение отливки стало равномерным. Это и позволило снизить показатель брака по гайке в мае до 5,4%.

Самой массовой отливкой производства чугунного литья является блок цилиндров. В начале этого года брак по нему составлял 18,4%. В результате заливки блока цилиндров происходило размытие нижней полуформы. Поток металла ударял в формовочную смесь, которая попадала в отливку. После внедрения стержня под развал блока цилиндров проблему удалось решить. Теперь от формования формовочной смесью перешли к формованию стержнем. Процент брака снизился до 5,1%. Таким образом, удалось уйти и от брака по негерметичности на заводе двигателей.

ПАО «КАМАЗ» в социальных сетях: Fb VK YT IG TW G+

СОСТОЯЛОСЬ СОБРАНИЕ АКЦИОНЕРОВ ПАО «КАМАЗ»


Collapse )
В Набережных Челнах состоялось годовое Общее собрание акционеров ПАО «КАМАЗ» (входит в Госкорпорацию Ростех). На собрании были рассмотрены итоги деятельности компании за 2015 год. К утверждению были представлены годовой отчёт и годовая бухгалтерская отчётность ПАО «КАМАЗ», новые редакции внутренних документов общества, приняты решения об одобрении сделок.

Участники собрания утвердили годовой отчёт и годовую бухгалтерскую отчётность «КАМАЗа» за 2015 год. В 2015 году было продано свыше 29 тысяч автомобилей КАМАЗ, что составляет более половины российского рынка тяжёлых грузовиков. В 2015 году объем экспорта «КАМАЗа» составил 6 591 единиц техники, что на 8,2% выше показателей 2014 года (6 089 единиц). Более 70% экспорта обеспечили три рынка: Республика Казахстан (2 493 а/м и СКД), Туркмения (1 452 а/м), Вьетнам (743 а/м).

«В 2015 году выручка «КАМАЗа» составила 97,5 млрд. рублей. В 2016 году мы планируем на 6-7% увеличить экспорт КАМАЗов. На предоставление персоналу социальных льгот, услуг и гарантий на 2016 год мы планируем потратить 726 млн рублей», – заявил генеральный директор «КАМАЗа» Сергей Когогин.

В 2016 году компания планирует увеличение продаж КАМАЗов до 32 тысяч единиц техники (поставки на внутреннем рынке должны составить 25 тысяч, на экспорт – до 7 тысяч).

В рамках рассмотрения вопросов повестки дня участники собрания путём кумулятивного голосования избрали состав органов управления компании – Совета директоров и Ревизионной комиссии ПАО «КАМАЗ». Изменений в существующем составе не произошло.

Фотографии с собрания акционеров доступны по ссылке https://yadi.sk/d/oKv9e1qgsmAQU

#Минниханов #Когогин #Чемезов #КАМАЗ